働きやすい職場認証制度とは、自動車運送事業（トラック・バス・タクシー事業）の運転者不足に対応するための総合的取組みの一環として、職場環境改善に向けた自動車運送事業者の取組みを「見える化」することで、求職者の運転者への就職を促進し、各事業者の人材確保の取組みを後押しすることを目的として2020年度に創設された制度です。
この度、自主性・先進性等が新たに追加された全6分野の審査項目について、5つの運輸営業所（阪神運輸、神奈川中央運輸、八王子運輸、川崎運輸、相模原運輸）が新たに「二つ星」を認証取得しました。

＊掲載証書は、阪神運輸営業所分